Lcomme ciberestafas son cada vez más más sofisticadas y están mejor pensadas. La fraude du PDG, due au fait qu’un cibercriminel supplante l’identité du chef d’une entreprise pour travailler avec ses employés, est également une «fraude du client». Il s’agit d’un projet de tuerca dans l’ingénierie sociale pour le travail des autonomes et des indépendants.
Le problème le plus important de cette nouvelle forme d’ingénierie sociale est que les cyberdélinquants sont en train de se tourner vers de vrais experts pour prouver l’intelligence artificielle d’une manière extrêmement professionnelle. Leurs efforts avec l’IA générative et avec l’IA synthétique nécessitent un travail titanesque de la part des entreprises qui veulent assurer la sécurité informatique pour former de l’innovation à tous les professionnels. Mais ce n’est pas tout, il est imprescindible que la réglementation comprenne des mesures robustes de cybersécurité,
Heureusement, l’UE travaille à enregistrer un courant européen pour réguler l’intelligence artificielle. Sans embargo, ce n’est pas quelque chose de facile à trouver, car l’IA va changer tout, en particulier le marché du travail. Sans plus, le dernier Observatoire Hostinger sur la Transformation Numérique révèle que Les 89 % des Espagnols espèrent que l’IA transformera le marché du travail dans tous ses aspects. Et que les 70 % des espagnols pensent que de nouveaux postes de travail et opportunités apparaissent.
Un supplément qui va à plus en Espagne
En 2023, L’Espagne a expérimenté une augmentation significative du nombre de ciberestafas. Selon les données officielles, Plus de 470 000 dénonciations ont été enregistrées par des personnes liées à la fraude numérique et à la cybercriminalité. Lo que supone un incrémento del 70% en comparaison avec les années antérieures.
La fraude du PDG et d’autres cybercriminalités est augmentée de 70 %
« Cela a augmenté la croissance du commerce électronique, la numérisation et la sophistication des techniques des opérateurs, qui utilisent des méthodes comme le phishing, le robot d’identité et les plateformes d’achat en ligne. L’augmentation des niveaux de numérique a généré une préoccupation aussi grande entre les autorités que parmi les utilisateurs, c’est pourquoi nous avons besoin d’améliorer les mesures de cybersécurité et l’éducation numérique dans le pays. commentaire Hervé Lambert Responsable Global Consumer Operations de Panda Security, une marque WatchGuard.
Depuis «le bon chef» vous propose de fausses offres de travail
Les entreprises de travail en Espagne ont une attitude préoccupante, particulièrement avec l’augmentation du travail à distance et la numérisation des processus de contrat. Ces entreprises doivent adopter diverses formes, y compris des offres de faux travaux, des chefs d’entreprise qui agissent de manière étrangère, des entreprises frauduleuses qui cherchent à obtenir des données personnelles ou financières, et des travaux qui sollicitent un paiement initial ou un achat de matériel comme condition du contrat.
- Offres de faux travaux. Les estafadores publient des annonces attractives sur les portails de l’emploi ou des réseaux sociaux. En ce qui concerne les candidats, demandez de l’argent pour les aider à former, à utiliser du matériel ou des uniformes, ou à obtenir des informations personnelles confidentielles.
- Fausses interviews et processus de sélection. Certains entrepreneurs organisent de faux entretiens, où ils recopient des informations personnelles ou même des informations sur les candidats qui réalisent des pages pour les vérifications d’antécédents ou de gestion administrative.
- Travail à domicile. Avec la popularité croissante du travail à distance, certaines offres de « travail à domicile » sont simplement un moyen pour ces pirates ou ces femmes de Ponzi. L’objectif principal est de recruter le plus de personnes qui veulent investir de l’argent au lieu d’offrir un travail réel.
- Entreprises fantasma. Par ailleurs, il existe des entreprises qui semblent légitimes mais qui n’existent pas. Utilisez de fausses identités d’entreprise pour engager les sollicitants, quienes a menudo découvrent la farsa demasiado tarde.
- Travail d’hameçonnage. Les entreprises envoient des courriers électroniques qui apparaissent comme des entreprises légitimes sollicitant des données personnelles sous l’excuse d’une offre de travail ou d’un processus de sélection.
Conseils pour que votre vie de travail ne soit pas un incendie
En este sentido, la empresa de cyberseguridad Sécurité Panda je recommande d’appliquer à cabo une série de pratiques pour garantir qu’aucun verset affecté par les ciberestafas ne soit affecté :
- Vérifier l’entreprise. Avant d’accepter une offre ou de réaliser n’importe quel paiement, étudiez l’entreprise sur Internet et sur les réseaux sociaux. Rechercher des avis d’employés et réviser si l’entreprise est enregistrée officiellement.
- Sospechar de ofertas demasiado buenas. Les offres de travail qui promettent des salaires disproportionnés pour des travailleurs peu qualifiés sont un signal d’alerte.
- Ne payez jamais rien par adelantado. N’envoyez jamais d’argent pour assurer un poste de travail ou pour gagner des frais initiaux.
- Maintenir la confidentialité des données personnelles. Tenez-vous informé des informations personnelles qui vous permettront de partager et d’éviter d’envoyer des documents comme DNI ou un passeport jusqu’à ce que vous soyez sûr de la légitimité de l’employeur.
