Lors d’une rencontre avec des moyens spécialisés, Neoris a montré sa satisfaction pour les résultats obtenus au cours de la dernière année et a avancé des prévisions optimistes de cara pour cette même année. L’entreprise a travaillé il y a plus de 20 ans dans la transformation numérique de l’entreprise et considère l’évolution qui tient le CIO dans les dernières années. Et comme l’a expliqué Luis Álvarez Satorre, président de l’entreprise EMEA, « le papier du CIO est en train de changer. Il est maintenant passé d’être responsable de l’infrastructure à être les complices du commerce. Cela provoque une rotation dans le monde du CIO car les entreprises peuvent avoir un profil différent ».

La plus grande responsabilité crée également les deux éléments qui ont un impact sur les organisations dans les prochains mois. Empezando por la tecnología de moda: l’Intelligence Artificielle générative. Dans ce sens, Álvarez Satorre a indiqué que « dans ces moments, l’IA génératrice est asumiendo par une partie des entreprises avec une touche de sorpresa, d’enthousiasme et d’escepticisme. L’IA génératrice change le paradigme du marché mais il n’y a pas encore une technologie qui serait attendue pour que les entreprises ne sachent pas qu’elles le feront. Nous sommes avocats pour le mix Machine Learning et IA générative ». Le message direct vous permettra également de produire davantage de migration vers le noyau.

Hub européen de l’IA

Les plus grands responsables de Neoris ont annoncé également l’ouverture d’un Hub de IA Europeo en Espagne et le début des opérations en Royaume-Uni. Le Hub de l’IA Europeo tendra à créer une activité hybride et à combiner un espace physique, qui sera utilisé dans les bureaux de NEORIS à Madrid et qui sera inauguré au cours de cette année, avec une plate-forme numérique centrale pour la création et la divulgation des connaissances liées à cette technologie. Le projet européen analysera, enquêtera et définira comment utiliser l’IA et assurer la participation maximale.

Ensuite, vous trouverez de nouvelles solutions, vous offrirez une formation et vous travaillerez dans la co-création de cas d’utilisation et dans la divulgation de documents et d’autres contenus. De plus, l’espace intégrera l’équipe d’experts en IA de NEORIS qui travaillent avec des clients, des partenaires, des startups, des universitaires et des experts en matière et organismes publics. L’objectif est de créer des groupes de travail et de réunions pour innover et étudier une technologie qui fait beaucoup de chemin à parcourir.

Pour sa part, l’irruption de l’IA est la conséquence que chaque fois elle est plus nécessaire pour la sécurité de tous les utilisateurs, car les solutions de cybersécurité sont particulièrement pertinentes. À ce moment-là, la société a également annoncé qu’elle collaborait avec INCIBE sur une plate-forme pour le contrôle de la sécurité du logiciel.

Opérations en Royaume-Uni et croissance européenne

En tant que partie de la stratégie de croissance de l’entreprise, qui prévoit de croître à double chiffre en 2024, dépassant les 5,2% attendus pour le marché TI, Neoris a approuvé la rencontre avec des moyens pour annoncer l’ouverture des opérations sur le marché britannique grâce à un partenariat avec l’entreprise locale CACI, une entreprise solide basée sur la transformation des entreprises en passant par le talent, les données et la technologie.

Pour Luis Álvarez Satorre, « le début des opérations en Royaume-Uni suppose une porte d’entrée pour les grandes entreprises britanniques. Même si le noyau commercial de la région EMEA est en Espagne, nous avons un grand potentiel d’opérations en Europe et nous avons maintenant plus de volume de commerce dans d’autres pays à ceux que nous soutenons avec l’équipe d’Espagne ».

Este acuerdo supone un paso más dans la croissance de l’entreprise pour l’expansion en Europe est l’un des piliers clés et donde compte avec des opérations dans de nouveaux pays, entre ceux qui se trouvent dans la République Checa, la Hongrie, l’Italie, l’Allemagne, la Pologne, la Belgique, Hollande, Finlande et, maintenant, Royaume-Uni.

Apuesta por el talento y la sostenibilidad

Au cours de la rencontre, il s’est également produit que Neoris s’est aposté violemment parce que les entreprises ont développé des stratégies pour attirer et retenir le talent. À ce moment-là, Cristina Valles, directrice nationale et responsable du capital humain de l’entreprise en Espagne, a lancé le programme Impulsando Talento. « Avec cela, nous formons une forme gratuite pour les personnes qui souhaitent diriger leur carrière professionnelle vers la technologie. Depuis que le programme a été lancé en Espagne en 2022, il a formé plus de 250 personnes. Nous nous engageons fortement pour le talent, tant pour le nouveau que pour celui qui forme partie de nos équipes ; et les résultats sont visibles dans toutes les zones. Demain en 2024, nous prévoyons que l’entreprise comptera plus de 300 personnes, ce qui nous permettra d’acquérir une bonne dimension d’entreprise en Espagne pour multiplier les projets et augmenter notre présence sur le marché ».

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